Mladi ljudi širom svijeta imaju slične nade za budućnost. Žele dostojanstvena radna mjesta i dostojanstvene prihode, žele imati dom i slobodno vrijeme za svoje porodice, mogućnost ličnog razvoja i rekreacije. Mladi žele živjeti u miru i znati da ih čeka budućnost. Ali, to je danas samo san velikog broja mladih radnika. Na Svjetski dan dostojanstvenog rada, Komitet mladih PERV-a poziva u borbu za pravdu, jednakost i bolju budućnost. Svjesni smo da je ovo teška borba, ali imamo sve mogućnosti da dobijemo tu bitku. Moramo se ujediniti ako želimo uspjeti u našim nastojanjima.
Dajemo svoj podršku stavu MKS-a i PERV-a da se mora promijeniti globalnii lanac snabdijevanja koji dominira današnjim ekonomskim tokovima. Ovaj model, zasnovan na nejednakosti i iskorištavanju, potkopava temelje dostojanstvenog rada. Također predstavlja veliku prepreku mladim ljudima do ostvare stabilan i život pun dostojanstva. Iz tog razloga Komitet mladih PERV-a poziva vlade i poslovnu zajednicu da izgrade novu globalnu ekonomiju koja će nam ponuditi jednakost, dostojanstvene plate, stabilnu zaposlenost, socijalni mir i ekonomski rast.
Danas možemo vidjeti da se moderni svijet brzo mijenja, a ekonomija je jedan od vodećih pogona za sve ove procese. Ali, ovaj napredak prate izazovi i prijetnje sindikatima širom svijeta. Tržište rada se mijenja, a time i oblici zapošljavanja. U svom najvećem dijelu, zbog svih novina na tržištu rada, ovo postaje nepoznat teren za sindikate. Teško je objasniti ove oblike zapošljavanja i teško je pronaći ljude koji rade u tim uslovima. Svi ovi faktori olakšavaju da se zanemare sva ta pitanja. Današnje zanemarivanje može imati negativne posljedice u budućnosti, jer su ovi oblici zapošljavanja budućnost rada. Zbog trenutne tendencije opadanja članstva u sindikatima, moramo iskoristiti jedinstvenu priliku da organiziramo radnike u novim i neubočajenim segmentima sve većeg globalnog tržišta rada.
Mladi sindikalci i mladi radnici moraju shvatiti da je budućnost u našim rukama. Naša je obaveza da osiguramo dostojanstvene uslove rada i da se borimo protiv iskorištavanja kojeg uzrokuje korporativna pohlepa. Iskorištavanje vodi daljoj marginalizaciji ljudi i njihovoj isključenosti iz društvenog života. Mladi ljudi su jedna od grupa koja je veoma podložna socijanom dampingu i marginalizaciji.
Mi, mladi, smo budućnost i suočavamo se sa velikim opasnostima koja se javljaju u obliku globalizacije ekonomije. Jedini način da se odupremo ovom trendu je da se ujedinimo.
